Wahlroosin puheet hämmästyttävät pankkiväkeä

Heikki Saukkomaa/Lehtikuva
Wahlroosin puheet hämmästyttävät pankkiväkeä
Björn Wahlroosin mukaan Nordeassa on vielä paljon tehostamisen varaa.
Sampo-konsernin pääjohtajan Björn Wahlroosin puheet Nordean tehostamistarpeista herättävät kummastusta pankkiväen keskuudessa. Jos ne tarkoittavat henkilöstön vähentämistä, sitten voidaan lopettaa Suomessa koko pankkitoiminta, sanoo Nordean Suomen pääluottamusmies Paula Hopponen.
Lisää suosikkeihin

Henkilökohtaiselle suosikkilistalle tallentaminen vaatii kirjautumista.

KirjauduRekisteröidy
Anne-Riitta Isohella
14.2.2008 14:29
Kommentit 43

Nordean hallituksen jäseneksi nousevan Sampo-konsernin pääjohtajan Björn Wahlroosin puheet ihmetyttävät Nordean pankkiväkeä.

Wahlroosin mukaan Nordeassa "on vielä paljon tehostamisen varaa". Hyvät mahdollisuudet arvonnousuun tulevat Wahlroosin mukaan operatiivisen toiminnan kehittämisen ja strategisten järjestelyjen kautta.

Nordean Suomen pääluottamusmies Paula Hopponen myöntää, että tehostamistarpeista ilmoitettaessa "perässä on yleensä aina tullut lause, jossa ilmoitetaan henkilöstön vähentämistarpeesta".

– Tästä ei pitäisi Nordeassa olla kyse. Henkilöstön osalta Suomen Nordeassa on jo tehostettu äärimmilleen. Asia selvinnee myös Wahlroosille, kunhan hän on tutustunut konsernin tunnuslukuihin, Hopponen sanoo.

Hopposen mukaan juuri Suomen aluepankit ovat tehneet konsernissa parasta tulosta. Niissä kulu-tuottosuhde oli 44 prosenttia.

– Toki kun tulos oli kaikkien aikojen paras, koko konsernissa on suoriuduttu hyvin.

Hopponen ei ole vielä ehtinyt keskustella pankin henkilöstön kanssa siitä, mitä tehostamiset tarkoittavat. Hän pitäisi kuitenkin yllätyksenä, "jos tehostaminen lähtee henkilöstön selkänahasta".

∇ Mainos, artikkeli jatkuu alempana ∇ ∇ Artikkeli jatkuu ∇

– Jos tehostaminen tarkoittaa henkilöstön vähentämistä, niin sitten ei enää tule tällaista tulosta. Sitten voidaan lopettaa Suomessa koko pankkitoiminta.

Hopposen mukaan tehostaa voisi mieluummin "prosesseja, jolloin ihmisiä olisi enemmän asiakaspalvelussa".

Nordean ikärakenteessa on paljon lähivuosina eläköityviä. Ikärakenne merkitsee Hopposen mukaan Nordeassa täsmälleen päinvastaista haastetta.

– Haaste on oikeasti se, mistä löytyy osaavaa henkilöstöä pankkeihin töihin. Pääkaupunkiseudulla ja isoimmissa kaupungeissa pankit kilpailevat jo osaavasta henkilöstöstä.

Lisää Aiheesta
UutinenNordea: Älä lähde eläkkeelle (13.2.2008 14:20)
UutinenWahlroos jatkaa Nordean valtaamista (12.2.2008 09:48)
Copyright Creative Commons Teksti on lisensoitu Creative Commons Nimeä-Ei muutoksia-Epäkaupallinen -lisenssillä.
mainos

Kommentit (43)

Huono 0
Sampo-konsernin pääjohtajan Björn Wahlroosin puheet Nordean tehostamistarpeista herättävät kummastusta pankkiväen keskuudessa. – Jos ne tarkoittavat henkilöstön vähentämistä, sitten voidaan lopettaa Suomessa koko pankkitoiminta, sanoo Nordean Suomen pääluottamusmies Paula Hyppönen.
Taloussanomat
Huono 0
Onko järkevää pitää pankkitoiminta Suomessa? Työvoimakustannukset ovat todella korkeat.
Teddy
Huono 0
Kunhan Nalle pääse valtaan Nordeassa, ei tule henkilöstöllä olemaan helppoa..
hjördis
Huono 0
Uuden luudan (en tarkkoittane hapitusta) on näytettävä lakaisukykynsä jo ennen kuin edes kuuluu yhtiön Hallitukseen.

Ei mitenkään mieltä ylentävä avaus mieheltä joka käyttää nahkahousuja.
Mies Tirolista
Huono 0
Onko järkevää pitää pankkitoiminta Suomessa? Työvoimakustannukset ovat todella korkeat.

Jee, pankin nettiserverit voisivat yhtä hyvin pyöriä Kiinassa ja puhelinpalveluun voisi vastata suomenkieleen pikakoulutettu Intialainen. Jäisi enemmän katetta omistajille.
Globalisaatio ja tietoverkko muuttavat vielä paljon ...
Huono 0
nettiserverit voisivat yhtä hyvin pyöriä Kiinassa ja puhelinpalveluun voisi vastata suomenkieleen pikakoulutettu Intialainen

No mutta, voisihan ne intialaiset tuoda tänne Suomeenkin, samalla tavalla kuin pääkaupunkiseudulla venäläiset ovat jo miehittämässä esim. taksiautoja ... paikallistuntemuksesta viis, kun navigaattori hoitaa homman.
Tuodaan intialaiset Suomeen
Huono 0
Rupeaa pojalla olemaan normaaleja iän tuomia ongelmia.Puheetkin käyvä aina vaan sekavammiksi.
Luuvalo.
Huono 0
Go hem Björn.
Björn har inte käns, han har only money
Huono 0
Kun nyt on saavutettu ennätystulos, on aika tehdä veret seisauttava organisaatiouudistus. Toimivat systeemit rikotaan ja samalla saneerataan pois kaikki yli nelikymppiset. Näin näytetään, kuka putikkia oikein johtaa!
P. K. Ankara
Huono 0
Nordean Suomen vähittäispankkitoiminta on koko konsernin kannattavin pisnes. Työvoimakustannukset eivät ole pankeille ongelma. Ei pankkivirkailijoille paperimiehen palkkoja makseta.
Nalle-Karhu
Sivut: 1 2 3 4 5 Edellinen Seuraava
mainos

Yhteistyössä

Taloussanomat - Uutiset

Helsinki
Puolipilvistä ja poutaa 17
Oulu
Selkeää ja poutaa 17
New York
Melko pilvistä, ja poutaa 21
Ennuste klo 15:00 Suomen aikaa.
  1. Kotimaan sää
  2. Sadetutka
  3. Maailman sää
Uskotko Kreikan jättävän euroalueen heti parlamenttivaalien jälkeen?

09:42OsakeOsake

Kurssi nousussaUPM-Kymmene

graafi

8,50-1,51 %-0,13

KalenteriKalenteri

Huomenna – 28.5.2012

Tecnotreen ylimääräinen yhtiökokous, esillä osakeanti 10:00  
kuluttajabarometri toukokuulta, Tilastokeskus 09:00  
EK:n luottamusindikaattorit toukokuulta 09:00  
USA:n markkinat kiinni (Memorial Day)    
 
Dilbert – 27.5.2012
DilbertDilbert
Sarjakuvat: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 ... 30 « »
 
Yritys Sanoma News Oy / Taloussanomat
Postiosoite Taloussanomat PL 45
00089 SANOMA
Käyntiosoite Töölönlahdenkatu 2, Helsinki
Puhelin +358 9 1221
Sähköposti taloussanomat@sanoma.fi
Kustantaja, vastaava
päätoimittaja
Tapio Sadeoja
Toimituspäällikkö Anneli Koistinen
Toimituspäällikkö Petri Korhonen
Mediamyynti Yhteystiedot
Kimmo Ilmavirta
+358 40 168 5949