Yritätkö iskeä työkaverisi? Älä ole tyrkky!

Aina töissä ei ajatella pelkästään työasioita. Jos työkaveri alkaa kiinnostaa muutenkin kuin oivana työntekijänä tai asiantuntijana tai hauskana heppuna, kannattaa olla varovainen.

The Business Week -lehti muistuttaa, että työpaikoilla on sääntöjä myös sen suhteen, miten pitkälle työkaveruus voi ulottua ja saako jokin muunlainen suhde jatkua sen jälkeen. Seksuaalinen häirintä on vakava asia; sellaiseksi iskuyritys ei saa mennä!

Lehden haastattelemat asiantuntijat korostavat, että varovaisuus, ymmärtävyys ja hienotunteisuus ovat avainasioita. He neuvovat kolme askelta kohti päämäärää.

1) Kysele. Kuten näissä asioissa työpaikan ulkopuolellakin myös töissä hyvä aloitus on tärkeä. Muista, että sen on tarkoitus olla keskustelun alku, ei sen lopetus.

Huippusuositun aihetta koskevan kirjan kirjoittanut Neil Strauss kehottaa avaamaan keskustelu aiheesta, josta olet kiinnostunut. Voit kuvitella olevasi radioshown isäntä.

Jos et millään keksi hyvää avausta, Straussin mielestä voit ruveta puhumaan vaikkapa hampaiden pesusta. Hänen mielestään avaukseksi sopii vaikkapa pysäyttävä:

– Käytätkö hammaslankaa ennen vai jälkeen harjauksen.

2) Ole rennon asiallinen. Monet kuvittelevat, että jopa töissä tehokkaan iskurepliikin pitää olla vitsikäs. Stand-up koomikko Patton Oswalt kertoo, että hän pokasi vaimonsa keskustelualoituksella, joka ei ollut nokkela eikä lipevä, vaan suora ja rehellinen. Hän yksinkertaisesti kertoi tulevalle vaimolleen, että tämä oli nätti, ja todennäköisesti myös hyvä tyyppi.

– Anna puhelinnumerosi, niin soitan sinulle ja tehdään jotain hauskaa, hän jatkoi.

Oswaltin mukaan tällainen aloitus sai toisen ymmärtämään, että repliikin esittäjä ei ole mikään kauhea kummajainen.

3) Peräydy tarvittaessa. Työkaverin pokaamisessa tynneäly on paikallaan. Northamptonilainen henkilöstöjohtaja Roberta Matuson sanoo, että työkaverin iskuyritys voi kertoa siitä, että olet ollut liian pitkään työpaikalla.

– Jos tosissasi aiot tehdä siirtosi, muista, että olet töissä, et toogabileissä. Ymmärrä että ei tarkoittaa ei!