Miehillä kovat paineet perhe-elämästä
Marja Airio / Lehtikuva
Työssä käyvä isä stressaa perhe-elämänsä yhteensovittamisesta uran kanssa yhtä paljon kuin äitikin.
Työn ja perheen yhteensovittamista on pidetty virheellisesti vain naisten ongelmana. Myös miehet stressaavat yhä enemmän perheen ja työn välillä sukkuloimisesta.
Pelkästään naisten harteille kasaantuneet työ- ja perhe-elämän paineet ovat harhaa. Näiden yhteensovittamista pitävät ongelmallisena myös miehet.
Työterveyslaitoksen tutkimukset osoittavat, että nykyään naiset ja miehet stressaavat työn ja perheen yhdistämisestä jopa yhtä paljon. Joka viides työssä käyvä suomalainen kokee laiminlyövänsä perhettään työasioiden vuoksi.
– Jos tilannetta katsotaan perhevaiheen mukaan, pienten lasten äidit kokevat kuitenkin eniten perheen laiminlyönnin tuntemuksia työn vuoksi, kertoo työterveyslaitoksen tutkija Minna Toivanen.
Alle 3-vuotiaiden lasten työssäkäyvistä äideistä huonoa omaatuntoa potee lähes puolet, ja isistä runsas kolmannes.
Toisaalta useimmille työntekijöille perhe on voimavara eikä kuormitustekijä. Yli 80 prosenttia pienten lasten työssäkäyvistä äideistä koki jaksavansa paremmin lasten kanssa, kun kävi myös töissä.
∇ Mainos, artikkeli jatkuu alempana ∇
∇ Artikkeli jatkuu ∇
Perhevapaat jumittavat
työilmapiiriä
Kodin ja uran yhteensovittamisen näkyvimmäksi ongelmaksi on noussut työntekijöiden poissaolot, jotka johtuvat yleisimmin lasten sairastamisesta tai vanhempien perhevapaista.
Perheeseen liittyvät poissaolot ovat Minna Toivasen mukaan yhä kiistakapula joillakin työpaikoilla. Erityisesti miesten perhevapaisiin suhtaudutaan usein kielteisesti työpaikoilla.
– Miehen näkökulmasta ei ole välttämättä tasa-arvoista hoitaa perhettä, sillä edelleenkin joissain työpaikoissa miesten perhevapaisiin suhtaudutaan kielteisemmin kuin naisten. Miesten perhevapaisiin ei ole vielä muotoutunut luontevia käytäntöjä, kun taas naisten perhevapaat ja poissaolot nähdään
luonnollisena osana työtä, Toivanen kommentoi.
