Tapiola antaa potkut 143 työntekijälle
Tapiola-ryhmä ilmoittaa saaneensa päätökseen lokakuun puolivälissä alkaneet yt-neuvottelut, joiden taustalla on yhtiön toiminnan tehostaminen.
Neuvottelujen tuloksena työt loppuvat 143 henkilöltä, kun alun perin vähennystarpeeksi arvioitiin enintään 230 henkilöä. Henkilöstövähennykset tehdään vielä loppuvuoden aikana.
Kaikille työtä vaille jääville annetaan mahdollisuus osallistua uudelleensijoittumiseen tähtäävään koulutukseen.
– Olemme panostaneet useisiin tukitoimiin auttaaksemme työtä vaille jäävien sopeutumista, jotta edellytykset uuden työpaikan löytämiseen olisivat mahdollisimman hyvät, sanoo pääjohtaja Asmo Kalpala tiedotteessa.
Tapiola tavoittelee 30 miljoonan euron kustannussäästöjä vuoden 2013 loppuun mennessä kannattavuuden parantamiseksi.













